La Presse présente un tableau explicatif de l’échelle salariale en intégrant les paramètres généraux en comparant la hausse consentie de 17,4%.
Le tableau compare les gains prévisibles entre le 139e jour de travail en 2022-2023 et le 141e en 2026-2027.
Ainsi, l’effet réel composé sur cinq ans fluctue entre 20,39% et 26,98%, selon les échelons salariaux et le total des pourcentage des majorations.
Le quotidien cite en exemple le salaire d’un enseignant bachelier du niveau trois qui entre dans le métier.
Ce poste est rémunéré à 53 000 $ présentement et bondira à 65 000 $ en 2026.
Dans les faits, le seul revenu qui connaîtra une augmentation réelle de 17,4% est le dernier, soit le 16e échelon.
Tous les autres varieront entre 18,9% et 24,5%.
Il y a aussi un enjeux lié à la composition des classes, et des postes, également dans l’entente conclue entre les parties.
